Werken bij een persoonlijke organisatie met jonge, ambitieuze collega’s die allemaal de zorg een beetje beter willen maken en waar veel aandacht is voor ontwikkeling en plezier; dat is partzorg.
Als interim- en projectmanager bij partzorg werk je o.a. bij ziekenhuizen, ouderenzorginstellingen, verzekeraars en koepelorganisaties aan diverse vraagstukken gericht op onderwerpen zoals projectmanagement, kwaliteit, zorginkoop & -verkoop en (strategische) beleidsvraagstukken. In een korte periode leer jij verschillende organisaties en hun uitdagingen in de zorg kennen. Op die manier ontdek je waar jouw passie in de zorg ligt..
Binnen het Part Junior Programma combineer je werken en ontwikkelen. Het programma duurt twee jaar, waarbij je het grootste deel van je tijd werkt bij één van onze opdrachtgevers en daarnaast ruimte krijgt om te investeren in je eigen ontwikkeling en bij te dragen aan partzorg zelf. Zo ben je onderdeel van een hecht team, werk je aan interne opgaven die passen bij jouw ambities en bouw je stap voor stap aan jouw professionele groei!